Przejdź do wersji zoptymalizowanej dla osób niewidzących i słabowidzących
Przejdź do wyszukiwarki
Przejdź do menu górnego
Przejdź do treści głównej
Przejdź do menu prawego
Przejdź do mapy serwisu
Przejdź do stopki
Fotografia w górnej animacji: 1 Fotografia w górnej animacji: 2 Fotografia w górnej animacji: 3 Fotografia w górnej animacji: 4 Fotografia w górnej animacji: 5 Fotografia w górnej animacji: 6 Fotografia w górnej animacji: 7

Rekrutacja

 

 

  - nowy_obrazosada.jpg

 

Proces rekrutacji będzie przebiegał w III etapach i opierał się będzie na regulaminie rekrutacji.

Etap I zakłada szeroką akcję informacyjną zapewniającą równy dostęp do informacji wszystkim członkom grupy docelowej

Na potrzeby projektu:

- zostaną wydrukowane ulotki, które za pomocą poczty dotrą do każdego domostwa;

- informacja o rekrutacji będzie dostępna na stronach (WWW.bieliny.pl, WWW.wokollysejgory.pl, WWW.inwestycjawkadry.pl);

- na łamach miesięcznika Gazeta Bielińska (w nakładzie 500 szt.);

- dziennika regionalnego (1edycja);

- za pośrednictwem ogłoszeń parafialnych, (bardzo duża skuteczność przy realizacji poprzednich projektów).

W tym etapie każdy zainteresowany, który złoży komplet dokumentów i spełnia wymogi grupy docelowej weźmie udział w kolejnym etapie.

Etapie II rekrutacji:  zakładamy że będzie to min. 60 osób. W tym etapie potencjalni Beneficjenci uczestniczyć będą w konsultacjach indywidualnych i grupowych z doradcą zawodowym i psychologiem, poddani będą różnym testom psychologicznym i badaniu kwestionariuszowemu w wyniku czego zostaną zdiagnozowane ich profile zawodowe i edukacyjne.

W III etapie rekrutacji komisja oceniająca (doradca zawodowy, psycholog, członkowie zespołu projektu i partnera, przedstawiciel GOPS w Bielinach) dokona analizy profili zawodowych i edukacyjnych, potencjalnych Beneficjentów na podstawie, której spośród 60 osób wyłoni 40 osób uczestników/czek projektu.

Doradca zawodowy i psycholog opracują dla Beneficjentów indywidualne plany działań uwzględniające działania grupowe i indywidualne oraz sugerujące optymalny zawód w kursie zawodów średniowiecznych (z możliwością zmiany po poznaniu zawodów na początku szkolenia) 20 osób znajdzie się na liście rezerwowej. Kryteria wyboru BO będą następujące: zgodność profilu zawodowego i edukacyjnego z predyspozycjami wymaganymi w danych zawodach „średniowiecznych", występowanie okoliczności faworyzujących na rynku pracy (niepełnosprawności, samotnej opieki nad osobą zależną, wieku), długość okresu nieaktywności zawodowej, motywacja na zmiany.

Dokumenty, potrzebne do rekrutacji uczestników:
1.Formularz zgłoszeniowy
2. Deklaracja Uczestnictwa w Projekcie 
3. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych.
4. Dokument o statusie zawodowym

 

 - zestawienie_kolor_poklzmniejszone_projekt.jpg

Katarzyna Witkowska

Rekrutacja - galeria

 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
Rekrutacja
 
  • Bieliny
  • Bodzentyn
  • Górno
  • Łączna
  • Masłów
  • suchedzinów
  • Wąchock
Stowarzyszenie 'Lokalna Grupa Działania - Wokół Łysej Góry', ul. Partyzantów 3, 26-004 Bieliny, woj. świętokrzyskie
tel.: 41 26 08 153, fax: 41 26 08 167, email: sekretariat@wokollysejgory.pl, http://www.wokollysejgory.pl
NIP: 657-269-35-04, Regon: 260081103
Rachunek bankowy: mBank SA O/Kielce 15 1140 2020 0000 5130 5300 1001
Niniejszy serwis internetowy stosuje pliki cookies (tzw. ciasteczka). Informacja na temat celu ich przechowywania i sposobu zarządzania znajduje się w Polityce prywatności.
Jeżeli nie wyrażasz zgody na zapisywanie informacji zawartych w plikach cookies - zmień ustawienia swojej przeglądarki.
x